LEISTUNGSPORTFOLIO

Meine fachlichen Schwerpunkte

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Betriebsveränderung/ Stellenabbau mittels Verhandeln eines Interessensausgleichs und Sozialplans

Errichtung einer Transfergesellschaft

Sicherstellen von Transformation und Change

Ganzheitliches operatives Personalmanagement
Strategische Beratung
Recruiting, Talent Aquisition, Potentialeinschätzungsanalysen
Talent und Competence Management
Organisationsentwicklung
Digitalisierung und Transformation
Change Management, Transformation Management
Learning & Development
Leadership, Führen von Teams auch remote
Erfahrene Trainerin
Projektmanagerin, Entwicklung von Konzepten
Hohe IT-Affinität
Arbeitsrechtliche Fragestellungen
Managen von Arbeitsbeziehungen in verschiedenen kulturellen Umgebungen
Personalcontrolling
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat